1.建立健全科学的教学系统买指定教学大纲,制定学员教学计划,教学前指导、检查任课教师的教学计划。


2.艺术中心要有计划地组织教研,并制定长期和阶段性计划,用最优秀的专业教师做培训。


3.指定专人监管教学过程,考察教学成果。


4.教师入职前要严格考核,入职后教师专业能力长期培训,定期业务考核并形成制度。


5.定期安排教师上公开课,互相观摩、学习。


6.定期举办师生专业汇报演出及展示活动,如举办音乐会、舞蹈汇演及绘画展览等。


7.通过竞赛奖励的形式保证学员出勤率,调动学习兴趣,保证学习质量。


8.各中心倡导学员积极参加正规的比赛及考级活动,以促进学习。
9.对教师进行评定,并按等级教学,按等级奖励。


10.学员定期表演,每年至少完成一次教学汇报演出、一次考级。


11.积极参与配合分部,总部组织的演出、比赛、考级教学研讨等工作。


12.每年至少举办一次内部比赛。

2015年09月08日

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